为进一步发挥机构编制实名制管理在机构编制工作中的基础性作用，有效推动机构编制资源管理向规范化、精细化、信息化方向发展，库伦旗委编办多措并举，全方位提升机构编制实名制管理水平。

一、进一步把牢数据源头。依据组织、人社、上级机构编制批复等文件，对各部门各单位提交的人员基础信息变更、领导职务调整、人员调配等事项的变更逐一进行核对，确保机构、人员等各项信息全面准确。安排专人负责实时更新实名制数据库，定期对机构名称、规格、人员编制、领导职数等数据进行比对核实并修改完善，确保数据的准确性和科学性。

二、进一步规范操作流程。明确涉及增编减编等业务的具体办理流程、工作时限和办理所需提交材料等相关要求，各部门各单位可按标准流程准确规范操作，同时将机构编制调整文件、人员调配文件和出、入编通知单等基础性资料分类存档，为实名制信息调整留存完整资料依据。

三、进一步加强数据管理。落实实名制信息管理制度，机关事业单位机构编制调整及在编人员调入、调出、退休、辞职、解聘等情况，所在部门单位必须在规定时间内持相关材料办理出入编手续。及时将出入编业务与实名制信息系统更新、维护同步推进，实时掌握动态数据，切实发挥好实名制管理在机构编制工作中的基础性作用。